在COCC工作
在bet356迈出职业生涯的第一步
请在这里查看我们的空缺头寸:
从2022年4月18日星期一起，COCC实施了COVID-19疫苗接种要求 适用于所有员工，包括受益员工、兼职教师和临时员工 工人如不定期工资，工作学习和社区教育. 一经录用，新 员工将收到一封电子邮件，说明如何上传证明 全面接种COVID-19疫苗或申请医疗或宗教例外.
一旦您创建了在线应用程序，您将能够登录使用您的 个人用户名和密码，以检查您的应用程序的状态 招聘流程. 完成在线申请大约需要30 - 45分钟 分钟.
如果你需要使用计算机，学院校园有几个开放的计算机实验室 对公众. 联系实验室当前时间(点击链接查看数字): 先锋大厅 or 图书馆理发师. 你也可以到纽伯里大厅的人力资源办公室寻求帮助 (本德校区地图).
需要合理住宿以完成就业的残疾人 过程应联系 残疾人服务 或人力资源部寻求协助:(541)383-7216. 俄勒冈中继服务的号码 is 7-1-1.
如有疑问，请与人力资源部联系 MyHR@auswandern-mittelamerika.net 或致电(541)383-7216或致电TDD (541) 383-7708.
COCC员工在工作时必须在俄勒冈州工作和居住 正在被执行.
学生就业机会:
有关学生在社区的就业机会，请按此 学生就业 询问有关职位的情况. 这些职位通常不会被直接处理
主要的人力资源招聘网站.
求职时的等价性:
学院认识到在正规教育之外获得的技能和知识的价值
高等教育和有偿就业. 不符合资格的申请人
在招聘启事中注明，但要提供其他同等资格或经验
我们将考虑并鼓励有需要的人申请. 根据
等效性，申请人必须在申请中完成等效性问题.
等效声明应包括支持的证据，以证实替代方案
资格. 例1:该职位要求有特定学科/领域的学士学位.
你拥有另一个领域的学士学位和工作经验，综合起来，
你觉得是相当于具体的学位要求. 例2:职位
需要硕士学位. 你有学士学位和工作经验，
结合起来，你会觉得相当于学位要求.
计算机素养:
所有学院的教职员工，管理人员和工作人员，他们的工作将受益
具备或致力于获得重要的计算机知识. 至少，这个
意味着能够管理文件，使用电子邮件和会议，使用电子表格等
使用Word或类似复杂的文字处理软件. 此外,
员工将被要求使用互联网并集成多媒体应用程序
在适当的时候进入课堂使用.
机密性:
申请人信息和就业审查过程是保密的. bet356过程
系统的设计是为了支持每个申请人的隐私和平等的机会
就业. COCC采用委员会审查程序，以确保充分和公平
对申请人资格的考虑. 任何信息都不会在
委员会的结构流程和委员会成员接受了适当的平等就业机会和培训
多样性和包容性实践.
老兵们注意:
有资格的退伍军人和残疾的退伍军人可以获得额外的考虑
根据《bet356》的COCC雇用程序.230和408.225; OAR 839-006-435 to 839-006-0470,
通过提交 (在网上申请过程中) 获释证明书或退伍证明书、DD表格214及
215号(如果适用的话，215号)或他们希望被体面地开除的证书
军方在工作申请中证明退伍军人身份后120天内. 字符
的服务字段必须为最近从军队分离列出HONORABLE.
残疾退伍军人还必须提交一份他们的退伍军人残疾偏好清单
退伍军人事务部的信件，除非资料已包括在内
载于DD表格214及/或215(如已提交DD表格215).
我们的人力资源团队可以在您申请过程的每一步回答您的问题.
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海蒂·韦弗——人力资源专员
Jeaneva Senko -人力资源专员
人力资源处
电话:541-383-7216
电子邮件: MyHR@auswandern-mittelamerika.net